Université de Lille,
Ensemble, inspirons demain !

47 offre(s) d’emploi actuellement disponible(s) !

A propos de nous

Une université ambitieuse et innovante, au cœur de l’excellence académique

Créé le 01 janvier 2022, le nouvel établissement « Université de Lille » réunit facultés, instituts et écoles de renom de la région des Hauts-de-France (Sciences Po Lille, Ecole Supérieure de Journalisme de Lille, Ecole Nationale d’Architecture et de Paysage et l’Ecole Nationale Supérieure des Arts et Industries Textiles)

Notre objectif : Construire une université internationale, rayonnante et attractive, ancrée dans son territoire et moteur du développement économique et socio-culturel.

Faire le choix de l’Université de Lille, c’est rejoindre une communauté résolument tournée vers l’avenir et engagée pour la réussite des étudiantes et des étudiants.

Ensemble, inspirons demain !

Travailler à l’Université de Lille c’est

Avoir un équilibre de vie professionnelle et personnelle, notamment grâce à :

Des horaires hebdomadaires flexibles et aménageables
Jusqu’à 3 jours de télétravail/semaine
Jusqu’à 47 jours de congés annuels acquis dès la première année, en fonction du cycle hebdomadaire choisi.

Rejoindre un employeur soucieux de votre qualité de vie au travail et qui met en place une politique d’action sociale ambitieuse avec :

Des activités culturelles et touristiques (voyages, loisirs, spectacles, etc.) à tarif préférentiel
Des activités sportives et culturelles sur le temps du midi
Des campagnes de prévention santé (vaccinations, vision, audition, maladies chroniques, etc.)
Des places de crèche pour les enfants des personnels

Être accompagné.e tout au long de sa carrière grâce à :

Un programme de formation interne riche et varié, adapté aux enjeux de votre poste
Un programme de mobilité interne encouragé pour explorer les différentes facettes de l’Université
Un accompagnement tout au long de la carrière vers une titularisation ou une CDIsation

Choisir un environnement de travail inclusif

Signataire de la charte égalité professionnelle femme-homme, l’Université soutient et encourage les initiatives promouvant l’égalité et la diversité au sein de sa communauté
Conventionnée FIPHP pour une inclusion durable et réussie des personnels en situation de handicap. Chaque année 300 agents en situation de handicap sont accompagné.e.s par nos services dédiés.